问题:下面有关测验报告方式更恰当的是()。A、受测者不需要知道测验测量的内容B、受测者仅仅需要测验的维度C、受测者需要了解测试内容,并与测试者进行沟通测试结果D、受测者无需参与测验分数的解释过程中...
查看答案
问题:测评员可以是()...
问题:测验编制.实施.记分以及测验分数解释程序的一致性即心理测验的()...
问题:根据各个指标(项目)间的差异,对每个指标得分适当扩大或缩小若干倍后再累加的一种方法指()A、累加法B、平均综合法C、加权综合法D、连乘综合法...
问题:试卷组织的程序主要有()...
问题:在笔试的实施过程中,属于笔试核心阶段的是()。...
问题:智商表示心理发展的水平,是一个绝对的量数。...
问题:人才选拔的过程()。A、资格审查—初选—人员甄选—背景调查B、初选—资格审查—人员甄选—背景调查C、背景调查—人员甄选—初选—资格审查D、背景调查—初选—资格审查—人员甄选...
问题:我们通常使用的智力测验、人格测验、成就测验、能力测验等都采用的测验方法是()A、评价量表B、投射测验C、标准化的纸笔测验D、自陈测验...
问题:计算两种测验之间得分的相关,其中一种测验是待研究效度的,另一种是...
问题:学习人员素质测评的具体方法是()...
问题:测评指标权重的数量表示即为权数,相对权数是指某个测评指标作为一个...
问题:一个儿童的实足年龄是8岁,心理年龄是10岁,他的比率智商是()。...
问题:素质为人员发展与事业成功提供了一种可能和前提,任何有成就、有发展...
问题:个体品德的输入形式涉及家庭、社会与公司许多游行的与无形的教育影响...
问题:信度指的是测量的可靠性或()。...
问题:19世纪末以前,人事测评局限于()...
问题:在测评活动中直接得到的分数,叫做()。...
问题:什么是笔试,它有哪些主要特点?...
问题:项目质量的考评指标主要有()...