我们为什么要研究、借鉴古代官德？（）
我们今天所说的国家公务员职业道德，在古代的传统文化中表述为（ ）。A．官风B．官德C．民德D．敬德
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我国古代就人力资源管理形成了许多精辟的见解，其中，可为现代“用人原则”所借鉴的是( )。A.夫人材不同，能有所异，故量能授官不可不审也B.德必称位，位必称禄，禄必称用C.论才、量能、谋德而举之D.听其言而观其行
我们________历史、________历史、________历史，并不是要耽搁在历史的苦难上唉声叹气，而是要从历史中塑造民族精神、民族魂。 填入横线部分最恰当的一项是：A.研究 重现 借鉴 B.重视 研究 借鉴 C.借鉴 重视 研究 D.重视 借鉴 研究
中国古代官德建设中属于正面引导的作法包括（）。A、诏令训诫B、上下为表C、重赏弘德D、重典治吏
中国古代各种官箴最强调的主要的官德是：（），正，勤，慎，信等内容。A、廉；B、勇；C、智；D、俭
中国古代官德修养中的“五字”精髓分别是（）A、慎B、学C、廉D、公E、思F、善
官德建设贯穿与中国古代官吏（）的全过程A、选拔B、考核C、任免D、升迁
